2025-02
在企业经营过程中,依法纳税是企业和企业主的法定义务。根据我国《刑法》第二百零三条、《*高人民法院、*高人民检察院关于办理危害税收征管刑事案件适用法律若干问题的解释》(以下简称《解释》)第六条规定,逃避追缴欠税罪是一项严重的违法行为,不仅会对企业造成巨大损失,还会使企业主面临刑事责任风险。本文将从法律规定、构成要件、常见行为、法律边界以及规范经营行为等方面,为企业主提供避免逃避追缴欠税罪法律风险的建议。
2025-01
新《公司法》重要变化之一就是注册资本认缴制改为注册资本限期实缴制,其将会对公司主体产生深远影响。本篇实务文章将针对注册资本限期实缴制进行法条释义与风险分析,并提供风险应对方式,希望对市场主体负责人及公司法实务人员有所启发。
在人生的长河中,退休无疑是一个重要的转折点,它标志着职业生涯的结束与晚年生活的开启。本文旨在深入探讨,退休前受到刑事处罚的,个体在退休后的退休金、养老金、企业年金以及其他待遇会受到哪些具体影响,为公众提供一个清晰而全面的认知框架。
本文从司法视角分析了特许经营合同纠纷中可能导致合同无效的几种情形,包括特许人主体资格问题、违反法律强制性规定以及格式条款的不合理性。创业者在签订特许经营合同时应谨慎,了解相关法律规定,以避免法律风险。
企业破产是一个复杂的法律和财务过程,涉及到多个方面,包括税务处理、报税流程、税务管理注意事项以及法律流程等,本文将会介绍法院受理企业破产后,企业报税有哪些流程以及注意事项。
开曼群岛和BVI都已经从2019年1月1日起实施经济实质法案要求相关实体满足经济实质的要求,避免受到制裁。这将直接影响VIE架构模式的底层落地,如果无法在开曼或BVI成立海外机构,将无法实现该架构下的融资、合规与税务筹划的目的。
本文对上交所、银行间市场、中基协关于基础资产的相关规则进行了解析,对基础资产的正向要求和反向禁止规定进行了梳理,*后形成类型化总结,并对ABS的相关律师实务提出了建议。
非全日制用工,这一灵活的用工模式正逐渐被越来越多的用人单位所青睐。实践中,一些用人单位对非全日制用工存在一些认识误区,进而引发一些劳动争议案件。为此,我们整理了关于非全日制用工的十个常见问题及解答,帮助您更好地理解和运用这一用工模式。
2024-12
国内资本市场逐步完善,给予优质公司更好的估值和融资规模,相较于境外主要资本市场如纽约、香港和东京,具有明显的优势。对于数量众多的使用VIE架构的红筹公司来说,如何合法、快速、低成本地拆除VIE架构,是登陆境内资本市场所面临的首要问题。
搭建VIE架构的目的就是帮助企业实现境外上市的目标,并且建立有效的股东退出渠道。境外上市主体在完成境外融资后,需要把境外所融的资金调回境内使用。调回境内使用的方法一般是境外公司对WFOE进行增资,然后WFOE再将增资款提供给境内运营实体使用。
VIE架构仍存在诸多的天然缺陷和不确定性,公司创始人及核心团队,仍应该在专业团队的指导下,结合所处产业及行业,根据公司战略及现状,合理运用多种架构方法,才能真正推动公司的健康长期发展。
企业每年都会有各种大小的团建和年会,劳动者若在企业组织的团建或年会中受伤或死亡,能否认定为工伤呢?